فردایکرمان – پروین میرزاحسینی: مدیرکل اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمان در پاسخ به سوال خبرنگار فردایکرمان درخصوص نگرانی بازنشستگان مس از الحاق صندوق بازنشستگی مس به وزارت رفاه و آخرین تصمیم دولت در اینباره با توجه به اعتراضات بازنشستگان، گفت: «هیات دولت یک مصوبه برای تجمیع صندوقهای بازنشستگی داشته تا بتوانند آنها را ساماندهی کنند و وزارت کار در این زمینه نه نظر مثبت دارد و نه نظر منفی، تکلیفش اجرای مصوبه است».
مجتبی مصباح نهم اردیبهشتماه در نشست خبری به مناسبت هفته کار و کارگر، افزود: «یک نگرانی در بازنشستگان مس ایجاد شده که میگویند صندوق ما ثروتمند است و الان آن را با چند صندوق ورشکسته ادغام میکنید و در نتیجه ما متضرر میشویم ،در حالی که اصلا چنین چیزی نیست. مگر میتوانند اموال یک صندوق را به صندوق دیگری بدهند؟ فقط میخواهند یکپارچگی ایجاد شود وگرنه حقوق آنها کاهش پیدا نمیکند و اموال به صندوقهای دیگر داده نمیشود».
مصباح ادامه داد: «این شبهه را بازنشستگان محترم نداشتند، برای آنها ایجاد کردند، بیشتر هم حوزۀ سیاسی این شبهه را ایجاد کرد. وزارت کار در این زمینه نظری ندارد، ملزم به اجرای مصوبه و تابع هیات دولت است».
در حال حاضر مقاومتی برای واگذاری شرکت زغالسنگ وجود ندارد
به گزارش خبرنگار فردایکرمان، وی در پاسخ به سوال دیگر خبرنگار فردایکرمان درخصوص واگذاری شرکت زغالسنگ کرمان از صندوق بازنشستگی فولاد به شرکت صدر تامین نیز گفت: «صندوق بازنشستگی فولاد یک صندوق تخصصی در حوزۀ معدن نیست».
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمان افزود: «اصل واگذاری شرکت زغالسنگ بهعنوان بخشی از بدهیهای صندوق بازنشستگی به این مجموعه، کار علمی نبوده و از زمانی که واگذاری انجام شده متاسفانه شرکت هر روز دچار مشکلات بیشتری شد».
وی با بیان اینکه ما یک راهکار پیدا کردیم برای اینکه بتوانیم شرکت را از این وضعیت نجات دهیم، خاطرنشان کرد: «صندوق بازنشستگی فولاد زیرمجموعۀ وزارت کار است. صدر تامین هم برای شستا است و شستا برای تامیناجتماعیست و آن هم برای وزارت کار است. صدر تامین در حوزۀ زغالسنگ عملکرد موفقی را در معدن زغالسنگ طبس داشته و ضمن اینکه مصرفکنندۀ زغالسنگ در کشور، خود صدر تامین - فولاد مبارکه – است، یعنی الان زغالسنگی که تولید میشود را باید به صدر تامین بدهند و بعد به سختی پول را بگیرند و به کارگران بدهند، این واسطه باید حذف شود».
مصباح ادامه داد: «استان این موضوع را به وزیر پیشنهاد داد و وزیر محترم هم دستور داد که انجام بدهید، بسیار هم خوب است و در قبال این هم، صدر تامین بخشی از سهام شرکتهای سودآورش را به صندوق بازنشستگی فولاد بدهد که بتواند از عهدۀ بازنشستگانش بربیاید. این یک بازی دو سر بُرد بود».
وی یادآور شد: «یک مدت صندوق بازنشستگی فولاد با توجه به اینکه شرکت زغالسنگ زیانده بود، گفت اگر الان بخواهیم این شرکت را واگذار کنیم دچار مشکل میشویم و باید ارزان آن را بدهیم، شبهاتی داشت».
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمان با اشاره به دیدار با رهبر انقلاب به مناسبت روز جهانی کار و کارگر در پنجم اردیبهشتماه، خاطرنشان کرد: «آنجا من و آقای کاظمی مدیرعامل صندوق بازنشستگی فولاد در کنار هم بودیم و دربارۀ شرکت زغالسنگ با هم صحبت کردیم. ایشان گفت من همین الان میآیم استان، مینویسم و مستقیما اختیار را کامل به استان میدهم».
وی افزود: «در حال حاضر مقاومتی برای واگذاری وجود ندارد و امیدواریم که کار تسریع شود و این اتفاق میمون بیفتد و یکبار برای همیشه مشکلات زغالسنگ را در استان حل کنیم».
تجمع کارگران زغالسنگ بهدلیل عدم پرداخت حقوق نبود
مصباح در ادامه با اشاره به تجمع تعدادی از کارگران زغالسنگ طی روزهای اخیر در کرمان بیان کرد: «کارگرانی که تجمع کردند حتی یک ماه حقوق معوق ندارند، حق شیر آنها هم پرداخت شده و مطالبات آنها نیز هم پرداخت شده است».
وی با بیان اینکه تجمع بهطور کلی غیرقانونی نیست، توضیح داد: «این افراد بیشتر نگران آیندۀ شرکت هستند. یک تغییری قرار است در مالکیت شرکت اتفاق بیفتد نه، از یک بخش در وزارت کار به یک بخش دیگر در وزارت کار برود، متاسفانه در این تغییرات چون حجم شرکت بالاست و عدد سنگینی است بعضیها مخالفت دارند و شبهه ایجاد میکنند و دل کارگران را خالی میکنند، تجمع کارگران بیشتر به این دلیل بود و در جلسهای که تشکیل شد و نمایندگان آنها حضور داشتند در پایان گفتم که حتی یکی از تقاضاهای شما در حوزۀ قانون کار نیست».
مصباح با اشاره به جلسۀ سه ساعته با نمایندگان کارگران و بیان اینکه در حال حاضر این افراد سر کارشان حضور دارند، یادآور شد: «آنها هیچ حقوق معوقی ندارند و فقط حقوق این ماه کارگران سه یا ۴ روز دیرتر پرداخت شده است».
وی با بیان اینکه ۳ هزار نیروی زغالسنگ داریم، گفت: «تقاضای افرادی که تجمع کرده بودند دربارۀ حقوق نبود و دلیلش نگرانیای بود که برای آنها ایجاد شده بود».
مدیرکل اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمان ادامه داد: «شرکتهایی که میآیند اگر شرکت پیمانکار باشند باید حداقل چند ماه حقوق را داشته باشند و اگر شرکت بهرهبردار باشند به تولید بستگی دارد، باید تولید کند، تولیدش را بفروشد و حقوق کارگر را پرداخت کند. متاسفانه به دلیل فرسودگی حوزۀ زغالسنگ و بعضی اتفاقات مدیریتی، میزان تولید زغالسنگ در استان فوقالعاده کاهش یافته است. انشاالله با تغییراتی که انجام شد و مدیرعامل هم دیروز تغییر کرد، مشکل آنها حل خواهد شد». /پ
نظر خود را بنویسید